Panostamme työhyvinvointiin


Laadukkaan ja vaikuttavan työn perusta on hyvinvoiva työyhteisö. Uskomme, että hyvä
ja oikeudenmukainen esimiestyö sekä avoin ja kannustava ilmapiiri luovat parhaat
edellytykset työpaikalle, jossa jokaisen on hyvä olla. Tämän lisäksi tuemme työntekijöidemme
työhyvinvointia monipuolisilla työsuhde-eduilla ja arjen käytännöillä.
Alle olemme koonneet keskeiset työhyvinvointia tukevat panostuksemme:

HYVÄT ESIMIEHET

LAAJA TYÖTERVEYS

SAIRAUSKULUVAKUUTUS

VAPAA-AJAN TAPATURMAVAKUUTUS

VIRIKESETELIT

VIRKISTYS- JA VAPAA-AJAN TILAISUUDET

MONIPUOLISET KOULUTUKSET JA PALAVERIKÄYTÄNNÖT

SÄÄNNÖLLINEN TYÖNOHJAUS

JOUSTAVAT TYÖAIKAJÄRJESTELYT

AJANMUKAISET TYÖTILAT- JA -VÄLINEET

TYÖHYVINVOINTIKYSELYT

TYÖYHTEISÖJEN KEHITTÄMISOHJELMAT

Yhtiön hallitus vahvistaa työsuhde-edut vuosittain.